陈某2018年6月入职某工程单位,双方签订为期3年的劳动合同,约定试用期3个月,2018年9月,试用期满后延长试用期3个月。 2018年12月,延长试用期满,双方重新签订3年的劳动合同,约定试用
被告于2020年8月3日对尾胎积压严重影响发货事件进行了处理,被告作为物流部副部长,系第二责任人。被告未按照现有《轮胎外观质量检验标准》制度执行钉高、打钉要求;《关于讨论镶钉胎外观质量问题解决方案
孙云龙系丽江某单位员工。2017年5月17日,孙云龙正常到单位上班,上班过程中多名同事见到孙云龙身体不适,大家劝他回家休息,但他因为第二天要接待外省单位来丽考察组,需要准备工作,到当天下班才回家。20
案情简介死者程某、李某1均受雇于李某2龙,系半挂车驾驶员,该车登记车主为李某2龙,挂靠在原告金某公司。李某1驾驶半挂车(程某同行)在G15沈海高速公路与孙某驾驶的中型厢式货车、王某驾驶的小轿车碰撞发生
在回答这个问题前,我们先要理解两个概念:用人单位的用工权与劳动者的择业权。所谓用人单位的用工权,是指企业依照法律规定录用、辞退职工的权利,主要包括:(1)企业可以根据自身的生产需要和行业特点,通过考试
无论是上班族,还是学生族不少人都有“起床困难症”而每天的“打卡”更是让他们头痛不已如果能实现远程“打卡”岂不快哉?有不法分子就瞄准了这一“商机”甚至还成立了公司10月初,北京市海淀区人民法院公开了一起